PE-Beratung

Personalentwicklung ist oft wenig nachhaltig, der «Return on Investment» fehlt. Das kann vielerlei Ursachen haben. Stichworte sind: Einzelmassnahme, Zeitbudget, Fachperson, Steuerung, Transfer, Tagesgeschäft. Mit einem systematischen, strategischen Vorgehen lässt sich viel zur Wirkung und Nachhaltigkeit von PE, z.B. in KMU beitragen.